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Caleta Olivia
Se conmemora el Día del Trabajador de la Electricidad en recordación a la creación un 13 de Julio de 1948 de la Federación Argentina de Trabajadores de Luz y Fuerza, síntesis de la voluntad de 29 sindicatos de alcanzar la unidad de la gran familia lucifuercista del país. En ese histórico día para los trabajadores del sector eléctrico, culminó el congreso constituyente en donde quedó sellada una inquebrantable voluntad orgánica y solidaria que a lo largo de más de sesenta años resistió todo tipo de pruebas y embates que es dable imaginar, como ser las reiteradas intervenciones militares, secuestro y desaparición de sus dirigentes, campañas de difamación, los inevitables coletazos de la crisis económicas, las lógicas discrepancias y debates internos y en los últimos tiempos los desafíos que plantea el proceso de globalización, privatización de los servicios públicos y consecuente transformación del sector.
La fecha fue instituida un año después, en agosto de 1949, cuando la entidad federativa consigue la personería gremial y sesiona el primer congreso ordinario en la ciudad de Rosario. El 31 de agosto de ese año firman el primer Convenio Colectivo de Trabajo de alcance nacional con el sector eléctrico y se instituye el 13 de julio como Día del Trabajador de la Electricidad.
Actualmente la Federación Argentina de Trabajadores de Luz y Fuerza nuclea a 41 sindicatos de Luz y Fuerza, distribuidos en toda la Argentina con mas de 60 mil afiliados directos y alrededor de 280.000 indirectos. A lo largo de su historia se ha destacado por participar activamente en la vida de las empresas del sector electro energético desde un responsable ejercicio gremial hasta experiencias de cogestión y autogestión empresaria.

Origen
El 13 de julio de 1948 se creó la Federación Argentina de Trabajadores de la Luz y Fuerza. Es a partir de ese momento cuando comienza a celebrarse la conmemoración del Día del Trabajador de la Energía Eléctrica el 13 de julio.
La Energía Eléctrica es una de las formas de energía más empleada en la actualidad causada por el movimiento de las cargas eléctricas en el interior de los materiales conductores.
La energía eléctrica resulta del diferencial de potencial entre dos puntos, hecho que permite establecer una corriente eléctrica entre ambos puntos al ponerlos en contacto mediante un conductor eléctrico.
La energía produce principalmente 3 efectos: Térmico. Luminoso. Magnético.
Tipos de Fuentes de Energía Eléctrica. Las fuentes de energía se clasifican según su origen en : Fuente de energía autorrenovable: se renuevan mediante procesos naturales (sol, viento, agua, etc.)
Fuentes de energía no renovables: se forman en procesos naturales (carbón vegetal, combustibles fósiles, etc.)
Fuentes de energía sin intervención humana: aquellos que pueden ser renovados y acrecentados por la naturaleza.

Historia sindical
Hasta 1943, Luz y Fuerza contaba con tan sólo tres Sindicatos, en Tucumán, Rosario y Luján. En ese año nacieron los sindicatos Río Cuarto, Mar del Plata, Baradero, Corrientes, Capital Federal, Mendoza y Las Flores. En 1944 se sumaron Salta, Córdoba, Villa María, Bahía Blanca, Pergamino y Mercedes. En 1945 se crearon los de Entre Ríos y Jujuy; un año después, se crearon los Del Norte (hoy Chaco) y Santa Fe.
La actividad eléctrica prosperaba y se sumaban sindicatos. En 1947 se conformaron los de Azul, Olavarría, Río Negro y Neuquén, Venado Tuerto, Lincoln, Punta Alta y Rafaela. En febrero del año siguiente, nace el de Rufino.
En julio de 1948, nace la Federación Argentina de Trabajadores de Luz y Fuerza. En ese momento, se planteó el desafío de la unión.
Rubricaron el acta fundacional los 29 sindicatos de Luz y Fuerza del país creados hasta esa instancia, pero en pocos meses fueron 30. A pocos días de nacida la FATLyF, se crea el Sindicato de Luz y Fuerza de Misiones, que se incorpora a la entidad federativa.
En junio de 1949 se suma el Sindicato Luz y Fuerza de Tres Arroyos y de Santiago del Estero.
En agosto de 1949, la FATLyF consigue su personería Gremial Nro. 130 y un día después sesiona el Primer Congreso Ordinario de FATLyF en la ciudad de Rosario, firmando el 31 de agosto el primer Convenio Colectivo de Trabajo de alcance nacional. Es en ese Congreso donde se instituye el 13 de julio como el Día del Trabajador de la Electricidad.
En 1950 ven la luz los Sindicatos Luz y Fuerza de Concepción del Uruguay, Coronel Suárez, La Rioja y Cañada de Gómez; en 1951 se conforma el de Catamarca y un año después el de San Juan.
Ya entrado 1960 se forma el Sindicato de Luz y Fuerza de Bariloche, en 1961, en 1962 el de San Nicolás y, nueve años más tarde, en 1971 el Sindicato de Luz y Fuerza de Formosa.

Cañadón Seco
En un mediodía típicamente patagónico, bajo un cielo gris y el frío del invierno siempre presente el Presidente de la Comuna, Jorge Soloaga recibió en el Paseo “Héroes de Malvinas” al grupo de Veteranos, quienes custodiados por los alumnos del 5° Grado de la Escuela Primaria 36 de Caleta Olivia quisieron compartir su Proyecto “Prohibido olvidar” para brindar un homenaje a los emblemáticos Héroes desde de Capital Provincial del Petróleo.
Jorge Soloaga, felicitó a los alumnos y docentes de la escuela por mantener “Viva la llama de Malvinas”.
Expresó “Quiero felicitar, agradecer y brindar mi testimonio institucional desde la Comuna de Cañadón Seco por la brillante gestión, la idea y el trabajo que se ha hecho para poder contar con nuestros personajes extraordinarios”
En tanto, los referentes del Batallón Logístico 9 de Comodoro Rivadavia felicitaron al Jefe Comunal por el orden y limpieza que se observa en las calles de la comuna.
Entregaron como gesto de agradecimiento la insignia que los representa asegurando “La patria no solo es combatir en Malvinas, agradecemos que nos hayan abierto las puertas de su casa. Nos llena de emoción y orgullo. Nos vamos con el alma llena…”
Cabe destacar que el Proyecto “Prohibido olvidar” surge de la necesidad de Malvinizar y mantener viva la memoria de la ‘Última guerra romántica del siglo” por parte de la docente Paola Fernández y de toda la comunidad educativa de la escuela N° 36 “Antártida Argentina”

Reclamo
Jorge Soloaga celebró la presencia de quiénes por amor a la Patria desde el sentimiento más profundo de amor a su tierra no fueron por decisión propia, sino por quienes usurparon en la vida institucional de nuestro país expresando que “alguien decía que el hombre es él y sus circunstancias. Quienes fueron a Malvinas, fueron por quienes quebraron el proceso constitucional en la Argentina en aquellos años de plomo, tortura, vejación y barbarie”.
Recordó a los soldados correntinos, Miguel García y Mario Baéz, quienes a 35 años de haber custodiado las plantas de almacenaje de petróleo dejaron el año pasado un mensaje conmovedor “Libramos la última guerra romántica del siglo”.

Mensaje
Ante la mirada atenta de los presentes, el Presidente Comunal manifestó que “Las Islas Malvinas son y serán siempre patrimonio de los argentino” manifestando su rechazo categórico a los funcionarios del gobierno nacional que van a las islas de Gran Bretaña a rendir homenaje a los soldados británicos en señal de amistad “Rechazamos ese concepto “la amistad es con los amigos, con quienes se comparte la vida, el pan, los sentimientos más profundos , eso es amistad. No con un país que usurpó nuestro territorio, mato por la espalda a nuestros marinos del Belgrano. No se puede hablar de amistad con los que se llevan nuestros recursos, ¡Señores funcionarios del gobierno nacional a quienes hay que rendir homenaje son a nuestros patriotas!!” exclamó ante los aplausos de nuestros héroes.
En un mediodía cargado de emoción y de encuentros, se reivindico una vez más, a 700 kilómetros de las Islas los derechos soberanos sobre Malvinas.
“Por los siglos de los siglos, porque esa es la voluntad inquebrantable de todos aquellos que sentimos a Malvinas como nuestras. Hoy venimos también a decir a nuestros héroes que vamos a volver a Malvinas con la diplomacia, inteligencia y con las armas legítimas que son la razón, la justicia y la palabra, abriendo los brazos en señal de paz y reivindicación con nuestra propia historia y con nuestros héroes que recibimos con nuestro abrazo desde lo más profundo de nuestro corazón”

Caleta Olivia
Fue instaurado el 10 de agosto de 2007, por la Ley 26.277, que todos los 12 de julio se celebre el “Día de las Heroínas y Mártires de la Independencia de América”, en honor a la Teniente Coronel Juana Azurduy de Padilla, nacida el 12 de julio de 1780. Huérfana de sangre mestiza, se casó con el general Manuel Ascensio Padilla.
Juana Azurduy acompañó a su esposo, Manuel Ascencio Padilla, en el liderazgo de las luchas por la emancipación en el Virreinato del Río de la Plata.
Nació en el cantón de Toroca, que hoy forma parte del municipio de Ravelo, Provincia de Chayanta, Departamento de Potosí y murió en Chuquisaca el 25 de mayo de 1862 (actual Bolivia).
A la muerte de su esposo asumió la comandancia de los ejércitos que conformaban la, luego, denominada Republiqueta de La Laguna, por lo que es honrada su memoria en la Argentina y en Bolivia. Hablaba castellano, quechua y aymara.
En 1813 Padilla y su esposa Juana Azurduy se pusieron a las órdenes de Belgrano, nuevo jefe del Ejército Auxiliar Argentino, llegando a reclutar 10.000 milicianos.
Azurduy lideró la columna que atacó el cerro de Potosí, tomándolo el 8 de marzo de 1816.

Teniente coronel
Juana Azurduy de Padilla,luchó con gran coraje en la guerra de la independencia de su país. Al morir su esposo asumió el mando de la guerrilla con el grado de Coronela.
Debido a su actuación, tras el triunfo logrado en el Combate del Villar recibió el rango de teniente coronel por un decreto firmado por Juan Martín de Pueyrredón, Director Supremo de las Provincias Unidas del Río de la Plata, el 13 de agosto de 1816. Tras ello, el general Belgrano le hizo entrega simbólica de su sable.
El 25 de mayo de 1809, justo un año antes del alzamiento de Buenos Aires, se sublevó el pueblo de Chuquisaca, revolucionando el Virreynato del Río de la Plata desde el Alto Perú. Se destituye al virrey y se nombra gobernador a Juan Antonio Alvarez de Arenales. Es aquí donde aparece la figura guerrera de Juana. Deja sus cuatro hijos y acompaña a su esposo, ambos comprometidos en la causa antiespañola, al campo de batalla.
Allí organizan una tropa de ayuda a las expediciones que envía Buenos Aires al Alto Perú. La primera, al mando de Antonio Balcarce y la segunda a cargo de Manuel Belgrano. Las crónicas de la época cuentan que cuando Belgrano la vio pelear le entregó su espada en reconocimiento a su bravura y lealtad a la causa. Fue ella quien ocupó en plena guerrilla el cerro de la Plata y se adueñó de la bandera realista enemiga. Con esta acción el gobierno de Buenos Aires, al mando de Pueyrredón le concedió en 1816 el grado de Teniente Coronel del ejército argentino en virtud de su “varonil esfuerzo”.
El 14 de noviembre de 1816 fue herida en la Batalla de La Laguna, su marido acudió a rescatarla y en este acto fue herido de muerte.
El cambio de planes militares, que abandonó la ruta altoperuana para combatir a los realistas afincados en el Perú, por la vía chilena de San Martín, disminuyó el apoyo logístico a los Leales comandados por Azurduy, que se replegó hacia el sur, uniéndose finalmente a Martín Miguel de Güemes. A la muerte de Güemes y sin apoyo de ningún tipo se vio reducida a abandonar las acciones.
En ese entonces, todavía parecía más conveniente conquistar Perú por la vía altoperuana, es decir por el Norte. Cuando San Martín se hace cargo del Ejército cambia de estrategia. Decide abandonar esa ruta y elige una más segura e innovadora: llegar a Lima por el Pacífico, luego de cruzar los Andes hacia Chile. Este cambio de estrategia, deja a Juana y a su tropa sin sustento económico y fundamentalmente abandonados a su propio destino. Así, Juana, vio morir a sus cuatro hijos y combatió embarazada de su quinta hija. Cuando queda viuda y con su única hija, se unió en la defensa del Norte bajo el servicio de Martín Miguel de Güemes. Tras la muerte del caudillo, sin mas combate, quedó carente de recursos para volver a su patria.
Su vida transcurrió en Salta reclamando inútilmente a Bolivia sus bienes confiscados. Recién en 1825, el gobierno salteño le otorgó dinero para su regreso.
El mariscal Antonio José de Sucre le otorgó una pensión, que le fue quitada en 1857 bajo el gobierno de José María Linares.
Murió a los 82 años, el 25 de mayo de 1862, olvidada y en la mayor pobreza. Se la enterró en una fosa común sin los honores ni las glorias que su accionar y compromiso por la patria merecía

Caleta Olivia
Desde el Sindicato Petrolero Jerárquico de la Patagonia Austral que conduce José Llugdar, su Secretario Adjunto Luis Villegas puso en valor el trabajo de la Mesa Cuatripartita que integran los gremios con el Estado, las empresas y las ART que propende a mejorar los estándares de salud y seguridad en el Trabajo mediante la aplicación de normas que se ajusten a la tipología y condiciones de las labores que se realizan específicamente en los yacimientos hidrocarburíferos de la región.
Villegas recordó que la semana pasada, conjuntamente con Javier Gatti y Mariano Furlán, de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo dependiente de la cartera laboral de Nación, conversaron con el Vocal del Gremio, Bernabé Araujo, acerca de estar concluyendo una nueva etapa de esta tarea.
“Recordamos tiempo atrás cuando arrancamos con el tema de la SRT y la Mesa Cuatripartita con el gremio hermano y era todo un proyecto ambicioso. Fue muy grato la semana pasada saber que ya está conformado para presentar el primer Manual de Buenas Prácticas en agosto. Compartimos y debatimos ideas de la importancia que tiene ese manual respecto de lo que sucedía años atrás, y lo trasladamos con el Cuerpo de Delegados y uno mismo también que una de las cosas que más que exigimos y necesitábamos era tener algo que sea práctico como lo dice la palabra, pero hecho acá en nuestro yacimiento, en nuestra Cuenca y que hable netamente de nuestras tareas, las que desarrollamos cotidianamente”, describió.

Tareas
Y agregó que “esas tareas a veces parecen normales pero le pasa a la gente nueva que entra en la industria y nos ha pasado a nosotros toda la vida, que hemos estado con manuales de prácticas de otros países, inclusive los hemos traducido y uno de los reclamos que teníamos sobre necesidades, por lo menos, era que se hable en nuestro idioma y poder replicarlo, porque si bien este manual va a ser para toda la Patagonia, se va a volcar a Mendoza, Neuquen, Salta y en algún momento ojalá podamos hacerlo de manera más amplia en forma conjunta”.
“Siento una gratificación muy grande y no quiero olvidarme de nadie, porque creo que esto fue en su momento una idea y hasta un sueño; y quiero llevar el mensaje a toda la gente de nuestra industria, a los que ya no están porque están jubilado, a los que se han retirado, a los intermedios de nuestra generación; de que por fin vamos a tener un manual hecho por gente nuestra, estos Trabajadores con los que convivimos en los yacimientos”, enfatizó Villegas.
El alto directivo remarcó que “habrá cosa para mejorar siempre. En el primer manual vamos a ver cosas que hayan faltado; esto o aquello, pero es el puntapié inicial y qué mejor que se vean reflejados nuestros Trabajadores, todos los representados de nuestro Gremio como del hermano de Petroleros Privados, con los que venimos trabajando desde hace ya muchos años”.

Codo a codo
“No hay que olvidar que hay una capacidad de gestión de los dirigentes que están a la cabeza. Nuestro Secretario General José Dante Llugdar ha tenido una enorme visión con este tema cuando se lo comentamos años atrás con Bernabé Araujo y no dudó un instante para decir que aprovechemos el proyecto, que lo llevemos adelante y trabajemos. Confió en nosotros y automáticamente hizo la gestión para que esté Jorge ‘Loma’ Ávila”, detalló
Villegas argumentó que “eso muestra la madurez de nuestra dirigencia, que se saca provecho de todo a pesar de la situación económica que hoy no es la mejor en todo el país ni en el mundo, pero seguimos trabajando en este manual, y ya poder presentarlo en agosto va a ser un paso muy importante, y va a serlo para toda la industria, porque se van a ver reflejados nuestros representados en nuestro trabajo”.
“Venimos de tener manuales de fábricas. Cuando hacíamos cursos, nos enseñaban cómo hacer un levantamiento de cargas en un lugar totalmente cerrado, donde hay calefacción cuando nuestro trabajo es absolutamente distinto, si bien se ha mejorado mucho el tema de la seguridad y siempre se insta a eso; se trabaja a la intemperie casi siempre y en el campo en un 80% es al aire libre, con las condiciones adversas que te toque en cada localidad”, describió.

Mejoras
En diálogo con la Secretaría de Actas, Prensa y Propaganda de la Institución, que conduce David Klappenbach, el Secretario Adjunto expresó que “el objeto era buscarle la vuelta para seguir trabajando con seguridad, algo que se fue dando y que por lo general se logra cuando empujamos todos juntos. Y soy un agradecido a las ART, la Superintendencia, el Cuerpo de Delegados tanto nuestro como el de Petroleros Privados y a las empresas, que no es menor porque hemos entrado en todas las compañías donde había cosas por mejorar y nunca hubo un requisito de más, todos se dieron cuenta de que esto es para una mejora continua en la cual, así como cuidemos a nuestro Afiliado, las empresas a sus empleados, y esto genera que si no hay accidentes y buscamos la mejor manera y prácticas de trabajo, le conviene a todos”.
“Esta es una realidad donde no es que gana una y pierde la otra parte. Acá es ganar- ganar, por eso también las operadoras lo piensan así. Estas cosas buenas me gusta recalcarlas y es una realidad que a veces no es tan fácil entrar en una operación y a los distintos yacimientos, justamente por razones de seguridad”, completó Villegas, agradeciendo a las operadoras “que no nos pusieron a nunca un pero, y los hemos ido a visitar desde el Gremio con la gente de la SRT, y Delegados de otras compañías que incluso a veces no tienen permiso para entrar en las operadoras por requisitos que tienen y que corresponden, pero en este caso cuando vieron el tipo de trabajo, nunca opusieron resistencia sino que al contrario”, analizó.

La hora de plasmarlo
Villegas sostuvo que siempre hubo mucha voluntad: “eso lo quiero resaltar, porque lo que no mostrás, lo que no se ve, es como que no existe. Y yo invito porque queremos hacer algo general cuando sea la presentación en agosto desde los dos gremios. Una de las ideas, que todavía tenemos que hablarla, sería hacer la presentación en la Casa de Chubut o la de Santa Cruz, invitando al referente máximo del Ministerio de Trabajo, a todas las operadoras y empresas, a la mayoría de nuestros representados que puedan estar, porque hoy esto es algo histórico, un paso muy importante”.
“Realmente lo digo feliz, porque las cosas buenas siempre hay que valorarlas porque nunca todo es malo y a veces aunque estén complicadas las cosas, siempre el equipo de trabajo de esta Institución saca fuerzas desde el mismo compañero para seguir trabajando en diferentes áreas. Sin desconocer esa realidad, pero no por eso dejamos las otras áreas abandonadas. Por eso el agradecimiento a Javier y a Mariano, y en especial a nuestro compañero Bernabé Araujo que desde que empezó con esto, se ha puesto al hombro todo lo que es Seguridad, Salud y Medio Ambiente, y le quedan las últimas materias para recibirse de licenciado en lo suyo: sobre el trabajo que ya tiene se sigue capacitando y eso demuestra las verdaderas ganas y el sentir, al margen de su trabajo, donde uno más allá de su cargo de Comisión Directiva, de Delegado tiene la vocación de estar representando y siendo vocero de su gente”, amplió.
Finalmente manifestó que “este era el puntapié inicial de algo que recién arranca, y hoy ya se está trabajando fuertemente sobre Equipos de Torre, lo que va a ser amplio también con Mantenimiento y Producción pero no faltaba arrancar; por eso digo que la presentación en agosto es importante pero apenas empieza y hay que darle la difusión que corresponde, porque de allí nacen las nuevas ideas a las que nosotros estamos abiertos y a que nos aconsejen los propios compañeros que tenemos en el campo. Esto cambia día a día y eso sirve para saber de qué manera se puede trabajar en cada sector mejor, de forma que nos sirva a todos. De eso se trata”.

Caleta Olivia
Es un evento anual que se celebra el 11 de julio con el fin de tomar conciencia de las temáticas globales demográficas. El evento fue establecido por el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) en 1989, en virtud de que alrededor de este día, pero dos años atrás, la Tierra alcanzó los cinco mil millones de habitantes.?

Celebración
El Día Mundial de la Población reafirma el derecho de la gente para planificar sus familias, lo que impulsa actividades, eventos y difusión de información que ayuden a hacer real este derecho, principalmente para aquellos con mayor dificultad para acceder a la información y a los servicios necesarios para planificar sus familias, como la población marginal por los jóvenes.
Que la población pueda planear sus familias implica que puedan planear su vida. Pueden programar vencer a la pobreza, mejorar la salud de las madres e hijos, lograr una mayor equidad de género, planear derrotar la muerte materna y sostener a la juventud.
Más de 1.500 millones de personas tienen entre 10 y 25 años. Esta generación de adolescentes se aproxima a la adultez en un mundo que sus ancestros jamás pudieron imaginarse: Globalización, SIDA, comunicación electrónica y un cambio climático que ha modificado irrevocablemente el ambiente.
El escenario es heterogéneo, en razón de que los jóvenes comparten ideas, valores, música y símbolos a través de los medios masivos de comunicación y de la tecnología electrónica, lo que ha ocasionado el surgimiento de una cultura juvenil global. Muchos están organizándose y comunicándose a través de vías formales e informales.
Pero más de la mitad de los jóvenes vive en la pobreza con menos de dos dólares diarios. La mayoría de las veces carecen del acceso a las tecnologías y a la información. Muchos también enfrentan la desigualdad social, escuelas deficientes, discriminación de género, desempleo y sistemas de salud inadecuados. Esta situación se debe revertir, porque invertir en los jóvenes es invertir en los líderes futuros de las familias, comunidades y naciones del mundo.

Derechos
El Fondo de Población de las Naciones Unidas promueve y protege los derechos de los jóvenes, visionando un mundo en el cual los niños y las niñas tengan oportunidades óptimas para desarrollar plenamente su potencial, para expresarse libremente, para que sus opiniones sean respetadas y superen la pobreza, la discriminación y la violencia.
El Fondo trabaja a través de diversos sectores y con varios socios para:
Otorgar a los adolescentes y jóvenes las habilidades necesarias para lograr sus sueños, para pensar críticamente y expresarse con libertad. Promover la salud, lo que incluye permitirles el acceso a información de contenido sexual y reproductivo, educación, comodidades y servicios. Facilitar a los jóvenes el acceso a planes de vivienda y de empleo. Defender los derechos de los jóvenes, especialmente aquellos de las adolescentes y de los grupos marginales para que crezcan segura y saludablemente y sean objeto de inversiones sociales. Impulsar a los liderazgos juveniles y su participación en decisiones que les conciernan, incluyendo el desarrollo de sus sociedades.
El Consejo de Administración del Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo estableció en 1989 el Día Mundial de la Población, con el que se pretende centrar la atención en la urgencia e importancia de las cuestiones relativas a la población, como resultado del interés generado por el Día de los cinco mil millones, que se celebró el 11 de julio de 1987. La Asamblea General de las Naciones Unidas, mediante la resolución 45/216 de diciembre de 1990, decidió continuar con la iniciativa del Día Mundial de la Población para aumentar la concienciación sobre las cuestiones relacionadas con este ámbito, incluidas sus vinculaciones con el medio ambiente y el desarrollo.
El Día se celebró por primera vez el 11 de julio de 1990 en más de 90 países. Desde entonces, varias oficinas del UNFPA en los países y otras organizaciones e instituciones conmemoran el Día Mundial de la Población en asociación con los gobiernos y la sociedad civil.
Planificación familiar, para empoderar a las personas y contribuir al desarrollo de los países.
La planificación familiar es un derecho humano.

Estándares
Sin discriminación: La información y los servicios de planificación familiar no deben restringirse por motivos de raza, sexo, idioma, religión, afiliación política, origen nacional, edad, situación económica, lugar de residencia, discapacidad o estado civil.
Disponibilidad: La información y los métodos anticonceptivos deben estar disponibles en cantidad y variedad suficiente para todos.
Accesibilidad: Los países deben garantizar que los productos y servicios de planificación familiar sean accesibles físicamente y asequibles para todos.
Aceptabilidad: La información y servicios de métodos anticonceptivos deben proporcionarse de manera digna, respetando tanto la ética médica moderna como la cultura de las personas que reciben atención.
Calidad: La información sobre planificación familiar debe comunicarse claramente y ser científicamente precisa.
Toma de decisiones: La asesoría integral en materia de reproducción permite que cada persona tome decisiones con la información necesaria, de forma independiente, sin presiones, coerción o tergiversación y rechaza opciones inapropiadas.
Privacidad y confidencialidad: Todas las personas deben disfrutar del derecho a la privacidad cuando buscan información y servicios de planificación familiar.
Participación: Los países tienen la obligación de garantizar la participación activa e informada de las personas en las decisiones que los afectan, incluidos los problemas de salud.
Responsabilidad: Los sistemas de salud, los sistemas educativos, los líderes y los legisladores son responsables de los esfuerzos para hacer realidad el derecho humano a la planificación familiar.

Planificación familiar
Este año, que la celebración se centra en el reconocimiento de la planificación familiar como derecho humano, se cumplen 50 años de la Conferencia Internacional de Derechos Humanos de 1968, cuando la planificación familiar fue reconocida mundialmente, por primera vez, como un derecho humano. El documento final de la conferencia, titulado la Proclamación de Teherán, declara inequívocamente que: “Los padres tienen el derecho humano básico de determinar libremente el número de sus hijos y los intervalos entre los nacimientos”.
Tras esta declaración, se empezó a tomar conciencia de que las mujeres y las niñas no tienen que sufrir el agotamiento ni el peligro de los embarazos demasiado numerosos y muy juntos. Los hombres y las mujeres tienen el derecho de elegir la frecuencia con la que quieren tener hijos, o incluso renunciar a tenerlos. Todo individuo tiene derecho a determinar la dirección y el alcance de su futuro.